Náročné, komplikované, ale korektní. Tak shrnul vyjednávání s vedením novojičínské pobočky společnosti Visteon Antonín Majer, předseda zdejších odborů. „V tak složité situaci jsme ještě nikdy nevyjednávali,“ přiznal předák.

Na konci loňského roku vyhlásil největší zaměstnavatel na Novojičínsku úsporný program z důvodu ekonomické krize, proto panovaly obavy, že se nepodaří udržet některé zaměstnanecké benefity. Černé obavy se nepotvrdily, navíc dojde v příštích měsících k navýšení mezd. „Navýšení platů bude probíhat postupně ve dvou fázích. Od 1. dubna 2009 dojde ke zvýšení tarifů u dělnických kategorií a THP zaměstnanců o dvě procenta a od 1. ledna 2010 o další jedno procento,“ informovala Veronika Prudilová, mluvčí společnosti Visteon – Autopal. Podpis kolektivní smlouvy ve čtvrtek 26. března také stvrdil zvýšení náhrady mzdy pro jiné překážky ze strany zaměstnavatele o pět procent, na konečných sedmdesát. Taková situace nastala například v uplynulých měsících, kdy z důvodu propadu zakázek vyráběl Autopal pouze čtyři dny v týdnu.

Zaměstnanci výrobce světelné, chladící a klimatizační techniky pro automobilový průmysl mohou i tento rok počítat s vyplácením řady výhod, které byly v jiných společnostech často omezeny, nebo dokonce úplně zrušeny. Jde například o výplatu třináctých a čtrnáctých platů, příspěvky na penzijní a soukromé pojištění, návratné bezúročné půjčky, příspěvek na dopravné, vyplácení věrnostních odměn za pracovní výročí a v neposlední řadě příplatky ve ztíženém pracovním prostředí. „Firma bude přispívat na sportovní a kulturní vyžití zaměstnanců a jejich dětí a rovněž na stravování bývalým zaměstnancům Autopalu, kteří jsou na důchodě,“ doplnil Majer.

V současné době také neustále probíhají nelehká jednání mezi odbory a vedením Autopalu ke zmírnění dopadu krize, jež tvrdě zasáhla automobilový průmysl. „Po společné dohodě se zástupci odborů přijímáme opatření na měsíční bázi k přizpůsobení výroby dle aktuální výše objednávek,“ doplnila Prudilová. V dubnu tak neopustí brány novojičínského podniku IL a DL zaměstnanci s pracovními smlouvami na dobu neurčitou, kromě těch, kteří již výpověď podepsali.

Autopal, jenž je pobočkou španělské mateřšské společnosti Visteon, vyrábí v současné době o třicet procent méně výrobků než před dvanácti měsíci. Po několika letech výborných ekonomických výsledků dostal výrobce autopříslušenství tvrdou ránu. Doplatily na to stovky zaměstnanců, kteří museli v posledních měsících podnik opustit. Podle dostupných čísel pracovalo na konci března v Autopalu přibližně čtyři tisíce dvě stě lidí.